Бизнес-тренинг"Антикризисный маркетинг в общественном питании"

Мир сегодня — это место, где изменения происходят постоянно. Создавать и поддерживать изменения в организациях — наша работа. Подробнее Возможности каждой личности, команды и организации почти не ограничены. Нужно только помочь им раскрыться. Подробнее Знание — это ресурсы и перспективы. Мы понимаем ценность профессионального знания — и с радостью делимся своим капиталом.

АНТИКРИЗИСНЫЙ БЕСПЛАТНЫЙ Онлайн тренинг!

Бизнес-тренинг"Точка опоры". Антикризисные технологии и решения Бизнес-тренинг"Точка опоры". Антикризисные технологии и решения Кризис — естественное и закономерное явление жизни, его, так или иначе, переживают все социально-экономические системы и каждый человек.

АНТИКРИЗИСНЫЙ БЕСПЛАТНЫЙ Онлайн тренинг! Добавить комментарий. Торопитесь регистрироваться! Стартуем аря, в.

Количество участников до 25 человек. Тренинг - это учебный процесс по формированию навыков и умений. Главная функция тренинга — это развитие себя как личности или профессионала и повышения уровня знаний за короткое время. Ведь любой тренинг направлен на изменение ситуации в лучшую сторону, на повышение эффективности в продажах и развитие себя как личности во всех сферах вашей жизни.

Предлагаем вашему вниманию следующие направления тренингов: Женские тренинги помогают найти себя в роли настоящей женщины, независимо от ситуации и места: Бизнес тренинги развивают Вас как лидера в сфере бизнеса, как успешную и состоявшуюся личность, как руководителя или сотрудника в коллективе. Тренинги по продажам.

Бизнес-тренинги. +7 (812) 645-79-29

Антикризисные тренинги: Не скрою, я сомневался, что можно привозить в Ульяновск известных бизнес-спикеров на регулярной основе и собирать на их выступления полные концертные залы! В пику мне, жизнь продемонстрировала успешность новых продуктов и нового подхода к их продвижению. Мне было чрезвычайно интересно познакомиться с человеком, совершившим такой прорыв. Инга рассказала, как однажды поставила себе цель, рассталась с работой по найму, вернулась в родной город и основала успешную компанию.

Интенсивый тренинг Антикризисный поиск работы. События и hr- мероприятия. Все бизнес-тренинги. Тренинг по лидерству.

На нём подробно рассматриваются все механизмы и инструменты увеличения продаж в компании, несмотря на кризисные ситуации на рынке. Отдельно разбирается набор антикризисных мер. Даются прикладные рекомендации, как решать те или иные проблемы с персоналом отдела продаж, повышением среднего чека, взаимоотношениями с клиентами и бизнес-процессами в отделе продаж.

Особенное внимание уделяется мотивации продавцов и оптимизации работы начальника отдела продаж. Стратегия продаж и система работы службы продаж. Ключевая формула продаж: Формула воронки продаж. Как анализировать свою воронку продаж и какие бывают воронки продаж Конверсия в продажах и инструменты ее увеличения Планирование продаж: Основные компетенции начальника отдела продаж: Корпоративная книга продаж:

О бизнес-тренерах и бизнес-клоунах - типаж второй: «Антикризисный полугурок»

Принять участие Организовать для вас Отправляя данную форму, Вы даете согласие на обработку персональных данных. Мы гарантируем неприкосновенность предоставленных Вами персональных данных. Отправить Какие тренинги проводит для коллектива и сотрудников организаций? Тренерами компании разработаны специальные программы для того, чтобы сплотить коллектив, научить менеджеров руководить, развить потенциал сотрудников, повысить эффективность директоров, а значит и всей организации!

1. «Антикризисный маркетинг. Рынок. Товар. Продвижение».

Кризисная ситуация в организации — причины и последствия Причины возникновения кризисных ситуаций. Этапы развития компании и кризисные ситуации. Стратегическое управление компанией в ситуации кризиса. Анализ финансовых и психологических проблем, ведущих к возникновению кризисных ситуаций. Выработка антикризисной платформы, антикризисной программы. Превращение кризиса в возможности.

Бизнес-моделирование кризисных ситуаций и преодоление кризиса в организации Формирование модели, максимально приближенной к реальным условиям использование реальных ситуаций предприятия. Анализ кризисной ситуации. Создание вариантов разрешения кризисной ситуации варианты сценариев. Моделирование последствий возможных вариантов управленческих решений и действий. Моделирование вариантов перераспределения функций и ответственности действующих руководителей и специалистов в новых условиях преодоления кризиса.

Бизнес-Семинары, Курсы, Тренинги в Москве -

Кризис как этап развития. Антикризисные тренинги. Кризис — это не только период спада, но и этап, открывающий новые перспективы для бизнеса. Тезис, в теории уже известный, и даже банальный, всем руководителям, на практике, тем не менее, остается не реализованным в большинстве украинских компаний. С приходом кризиса тенденцией для отечественных фирм и предприятий стала такая расстановка приоритетов — максимальная экономия средств ради болезненного стремления сохранить уже имеющуюся систему производства или оказания услуг, рынков и т.

Корпоративное обучение курсы и бизнес тренинги, разработанные специально для группы сотрудников только вашей компании - это результативный.

Во-первых, это процесс мотивации участников: Во-вторых, это процессы групповой динамики. Тренинг — всегда взаимодействие в группе, а не обучение одного человека. Если взаимодействие неэффективно, пострадают атмосфера и в итоге реализация целей и задач тренинга. В-третьих, поскольку главная цель бизнес-тренинга — изменение поведения участников, важно организовать процессы проблематизации и рефлексии, чтобы каждый участник понял, что он может делать более эффективно, и овладел новыми способами действия.

Наконец, и мотивация участников, и управление групповой динамикой, и тем более организация проблематизации и рефлексии участников невозможны без построения процесса коммуникации как между участниками, так и между ними и тренером. Управление мотивацией участников тренинга Есть три ключевых вопроса, касающихся мотивации участников бизнес-тренинга: На что необходимо мотивировать участников тренинга?

Почему важно мотивировать участников тренинга? Что делать тренеру для мотивации участников? Давайте последовательно рассмотрим эти три вопроса.

Семинары, тренинги, курсы по антикризисному управлению в 2020 году

Рефинансирование и поиск дополнительных источников финансирования организации. Корректировка целей и стратегии развития. Стимулирование сбыта. Основы антикризисного управления Эффективное антикризисное управление основывается на следующих особенностях: Чувствительность к временному фактору. Процесс развития кризисной ситуации имеет определенные последствия, которые могут быть необратимы.

Event in Moscow, Russia by Духовное Управление мусульман Москвы on Saturday, May 27

Директоров по развитию; Людей, готовых к развитию и открытиям. Дать теоретические знания и отработать практические навыки антикризисного менеджмента для практического применения в работающем бизнесе. Создать под руководством бизнес-тренера варианты реализации эффективных программ антикризисного менеджмента.

Описание тренинга: Если человек падает с восьмидесятого этажа, то пока он пролетает первые семьдесят девять, он может искренне думать, что научился летать. Последние годы убедили российских предпринимателей, что они умеют летать. В программе: Кризис как набор опасностей и спектр возможностей; Бостонская матрица при избавлении от непрофильных и неприбыльных стратегических единиц бизнеса; Управление персоналом в условиях экономического кризиса.

Изменение системы мотивации. Инновационный менеджмент в условиях экономического кризиса.

Кризис и антикризисное управление

Антикризисные переговоры" Цель программы: Время перемен. Значимость переговоров в эти дни возрастает. Установить новые контакты, завоевать доверие, аргументировать, убедить, предотвратить неплатежи.

Скачать Антикризисный тренинг. Как оставаться при деньгах несмотря ни на что в разделе Бизнес-консалтинг и личностный тренинг. Коучинг.

Центр обученния проводит антикризисные тренинги Владивосток Центр обученния проводит антикризисные тренинги В центре обучения - с 10 февраля года стартует серия Мастерских и Тренингов на тему: Цель - заключается в том, чтобы каждый мог действовать эффективно, создавая для себя реальность, где можно управлять своей жизнью. В основе методик в Мастерских и Тренингах - использует материалы обучающих программ Международного Эриксоновского Университета в сочетании со своим наработанным опытом и творческим подходом.

Расписание тренингов: Ведущие Анна Ляйфер и Ирина Мясник. Вход свободный. Тренинг предназначен для лидеров бизнеса, руководителей любых уровней. Всем, кто работает с людьми и желает научиться развивать, мотивировать сотрудников, улучшать продуктивность и результативность их работы. Цель тренинга:

Антикризисное управление бизнесом